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Associations

Publié le 26/02/2023

Dossier

Congés dans la fonction publique

Vérifié le 10 janvier 2022 – Direction de l’information légale et administrative (Premier ministre)

Jours non travaillés

  • Congés annuels
  • Congé bonifié
  • Jours fériés

Congés liés à l’arrivée d’un enfant

  • Congé de maternité
  • Congé d’adoption
  • Congé de 3 jours pour naissance ou adoption
  • Congé de paternité et d’accueil de l’enfant
  • Congé parental

Maladie, handicap ou dépendance d’un membre de la famille

  • Autorisation d’absence pour garde d’enfant ou enfant malade
  • Congé de présence parentale
  • Congé de proche aidant
  • Congé de solidarité familiale

Autorisations d’absence pour événement familial

  • Décès d’un proche
  • Mariage ou Pacs

Questions ? Réponses !

  • Que deviennent les congés annuels d’un agent public qui change d’employeur ?

  • Don de jours de congé entre agents publics : dans quels cas est-ce possible ?

  • Une enseignante peut-elle décaler son congé maternité hors vacances scolaires ?

  • Un agent public peut-il travailler pendant ses congés annuels ?

  • Un agent public peut-il s’absenter le jour d’une fête religieuse non fériée ?

  • Un agent public a-t-il droit à un congé pour déménagement ?

Et aussi

  • Maladie ou accident du travail dans la fonction publique

    Travail – Formation

  • Formation professionnelle dans la fonction publique

    Travail – Formation

© Direction de l’information légale et administrative

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Lundi : 16h00 à 18h00

Sur rendez-vous de 18h00 à 19h00

Jeudi : 16h00 à 18h00

Adresse
2, rue de la Mairie
60126 Rivecourt

Tél : 03 44 41 18 64

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